fa تأثیرات وابسته‌ (متقابل) مهارت سیاسی و موفقیت شغلی (کارکنان) با نقش میانجی اخلاق حرفه‌ای؛ نمونه موردی: شهرداری بندرعباس تخصصي Special پژوهشي Research <p dir="RTL">شاید بتوان مهارت&shy;های سیاسی را از جمله&nbsp; مهمترین ویژگی&shy;های هر مدیری دانست که در صورت در اختیار داشتن آن، می&shy;تواند به مدیریت مناسب&shy;تر کارکنان بپردازد. از آنجا که تاکنون مطالعات کمی در این حوزه صورت گرفته، هدف ما در این مطالعه بررسی نقش مهارت های سیاسی کارکنان بر موفقیت شغلی آنها با درنظرگرفتن نقش میانجی اخلاق حرفه&shy;ای است. جامعه آماری این مطالعه کارکنان و مدیران (رسمی و پیمانی) شهرداری بندرعباس بود که بر اساس جدول مورگان 200 نفر به عنوان نمونه انتخاب و پس از جمع آوری اطلاعات از طریق پرسشنامه استاندارد مورد تحلیل قرار گرفتند. پایایی پرسشنامه به کمک ضریب آلفای کرونباخ و روایی صوری و محتوایی آن با بهره گیری از نظرات اساتید و صاحبنظران این حوزه تایید شدند. همچنین مدل و فرضیات پژوهش با کمک نرم&shy;افزار معادلات ساختاری <span dir="LTR">AMOS</span> مورد برازش سنجی و تحلیل قرار گرفتند. نتایج نشان می&shy;دهد مهارت سیاسی کارکنان با اخلاق حرفه ای، و موفقیت شغلی آنها ارتباط مثبت و معنی&shy;داری دارد. و در پایان نقش میانجی اخلاق حرفه&shy;ای نیز در رابطه مهارت سیاسی و موفقیت شغلی کارکنان تایید شد.</p> <p style="margin: 1em 0px; text-align: justify; line-height: normal;"><span lang="EN" style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: &quot;Garamond&quot;,&quot;serif&quot;; font-size: 13pt; mso-bidi-font-family: Arial; mso-ansi-language: EN;">Perhaps the political skills of the most important features of any manager knew that if possession of it, can better manage their employees. Because few studies have been conducted in this area., The aim of this study was to investigate the role of political skills of employees on their career success considering the mediating role of professional ethics. The population of the study, employees and managers (formal and contracted) Municipality of Bandar Abbas, who was elected according to Morgan 200, for example. After gathering information through questionnaires were analyzed.</span><span dir="RTL" lang="EN" style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: &quot;Arial&quot;,&quot;sans-serif&quot;; font-size: 13pt; mso-ansi-language: EN; mso-ascii-font-family: Garamond; mso-hansi-font-family: Garamond;"> </span><span lang="EN" style="color: rgb(34, 34, 34); font-family: &quot;Garamond&quot;,&quot;serif&quot;; font-size: 13pt; mso-bidi-font-family: Arial; mso-ansi-language: EN;">Reliability using Cronbach&#39;s alpha coefficient and content validity it is enjoying the views of professors and experts in the field were confirmed. The AMOS structural equation model and research hypotheses with the help of software fitted surveys were analyzed. The results indicate that the political skills of employees with professional ethics, and career success and a significant positive correlation. And at the end of the mediating role of professional ethics in relation to political skills and career success was confirmed.</span></p> مهارت سیاسی مدیران, اخلاق حرفه‌ای, موفقیت شغلی. political management skills, professional ethics, career success. 237 248 http://ijurm.imo.org.ir/browse.php?a_code=A-10-1145-16&slc_lang=fa&sid=1 ایوب شیخی 10031947532846003856 10031947532846003856 No آلما فرامرزی 10031947532846003857 10031947532846003857 Yes مرتضی موصلی 10031947532846003858 10031947532846003858 No